中国人民解放军第五十九中心医院，驻于云南省开远市西城区西门龙潭，占地面积约12万平方米，是滇南地区唯一的一所三级甲等医院，并在2008年通过了ISO9001国际质量体系认证。
医院现设有28个科室，其中临床及辅助科室24个。展开床位1200张，年门诊量20余万人次、出院病人2.8万余人次，医疗设备总价值2亿余元，拥有云南省最先进的MRI、螺旋CT以及胶囊胃镜、准分子激光治疗系统、烧伤流体悬浮治疗床、手术导航系统以及血液净化系统等诊疗设备，2008年购置了西南地区第一台共聚焦显微内镜。
近年来，医院凭借过硬的实力，一直领跑滇南地区医学前沿，学术成果连年丰收;医院人文环境温馨和谐，于人友爱互助，于业奋发创新;为使医院实力进一步提升，热切欢迎您的加入！
一、招聘条件
(一)对象（人数及专业不限）
1.学科带头人；
2.主任医师
3.副主任医师；
4.主治医师；
(二)条件
1.具有本专业较深的学术造诣和学术成就，在行业内有较高知名度。
2.具有承担高级别、高水平科研项目的能力，能带动和促进医院重点项目的建设与发展；
3.具有良好的个人品德、严谨求实的科学作风、健康向上的心理素质和善于合作的团队精神；
4.身体健康。
二、福利待遇
(一)对引进人才中的高层次人才将按以下条款享受相关特殊优惠待遇，具体办法及标准如下即将683
：
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要求
层次 |
年龄 |
专业 |
工资（年薪） |
住房待遇 |
社会保险 |
备注 |
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学科带头人 |
50岁以下 |
医学、医学相关专业 |
50万 |
医院提供住房一套 |
按政策办理：
1．养老保险
2．工伤保险
3．医疗保险
4．生育保险
5．失业保险 |
1．签订劳动合同，服务期不少于10年
2．特殊专业急需人才，待遇可另商 |
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主任医师 |
15万 |
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副主任医师 |
45岁以下 |
10万 |
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主治医师 |
40岁以下 |
5万 |
(二)奖金待遇。
1.参加所在科室绩效考核，按个人业绩考核享受奖金。
(三)特殊的高层次人才，待遇面议。
三、应聘方法
(一)应聘人员提供有关材料。
1.个人资料：包括个人简历、应聘申请（本人意愿、未来工作设想、预期目标）、有效证件（学历、学位和职称等证书）原件及复印件。
2.近五年个人论著、论文原件及复印件，主持完成的省、市级以上科研课题项目及经费数量等情况的证明材料、获奖情况证明材料等。
(二)统一组织集中面试考核。
拟引进人员的相关材料由医院人力资源办汇总后，统一安排时间由人才引进工作领导小组集中面试、考核。重点对应聘人员的医学水平、学术水平、科研能力等进行测评。
(三)通过面试人员进行政治审查及健康体检，合格后方可聘用。
(四)被聘用人员与医院签订《聘用合同》，明确双方的权利和义务，约定相关事项。引进人员的合同服务期不得少于10年。
四、简历投递方式及联系方式
(一)文本简历请邮寄至云南省开远市第五十九中心医院人力资源办，邮编：661600。
(四)联系方式：
人力资源办：姜干事
办公室：0873-7193037
地 址：云南省开远市第五十九中心医院
